Las PYMES familiares y no familiares ¿Empresas diferentes?

Este trabajo busca contrastar las diferencias existentes entre las empresas familiares y las no familiares en relación con las variables de planeación estratégica, estructura organizacional, prácticas de recursos humanos, innovación y desempeño, a través de una muestra de 373 pequeñas y medianas empresas. Los resultados reflejan diferencias significativas en los procesos de reclutamiento y selección, la posición tecnológica, las certificaciones ISO, y la innovación en procesos productivos. En el resto de las variables no se obtuvieron diferencias significativas, sin embargo, se presenta un panorama general de la forma en que se gestionan estas empresas.